月份非农就业增长放缓的幅度超出预期，失业率升至近两年新高，与今年夏天火热的招聘步伐相比有所回落。

　　周五（11月3日），美国劳工统计局发布的数据显示，美国10月季调后非农就业人口15万人，低于预期18万人，也低于过去12个月平均每月25.8万人的增幅。而失业率则上升至3.9%，工资增长月率放缓。

　　数据显示，8月份非农新增就业人数从22.7万人下修至16.5万人；9月份非农新增就业人数从33.6万人下修至29.7万人。修正后，8月和9月新增就业人数合计较修正前低10.1万人。

　　非农数据公布后，美国短期利率期货上涨，交易商认为美联储进一步加息的可能性降低。联邦基金期货价格显示，到明年1月美联储加息的可能性下降至不到20%。互换市场价格显示，美联储首次降息预期提前至明年6月，此前为明年7月。

　　事实上，最近的数据证实，从许多指标来看，劳动力市场仍然强劲。今年逐步上升的失业率仍接近长期低点。根据劳工统计局周三发布的职位空缺调查，9月份职位空缺小幅上升至960万个，这意味着每个失业工人大约有1.6个职位空缺。同一份报告的数据显示，9月份裁员人数降至九个月低点。

　　康奈尔大学经济学家布洛施表示，未来的不确定性可能会促使雇主留住员工，而不是进行裁员。“雇主不知道事情会繁荣还是放缓，”他说。“因此，面对不确定性，最好的办法之一就是留住现有的员工。”

　　与此同时，整体强劲的就业创造一直吸引着工人重返劳动力市场。25岁至54岁之间的成年人参与劳动力市场的比例——政策制定者密切关注的一项指标，被视为劳动力市场健康的标志——已升至二十年来的最高水平。

　　随着消费者继续将支出从商品转向服务，休闲和酒店业、医疗保健和政府一直在推动近期就业增长。经过几个月的滞后，休闲和酒店业终于在9月恢复到大流行前的水平。这些行业的工人工资往往较低，但由于急于雇用的雇主花费更多资金来吸引工人，因此工资增长达到历史水平。

　　有迹象表明，其他行业的雇主招聘的热情要低得多。对美联储加息较为敏感的行业，例如制造业、建筑业、金融服务业和包括科技在内的信息行业，近几个月来就业增长微乎其微。

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